精益生产之如何分析岗位技能需求

本文用一个案例介绍，如何分析岗位需要的技能需求。

首先，需要列出产线将要生产的产品：

列出每个产品的岗位，见。

按照使用工具，作业类别，操作难度，对岗位分类，同一类别用相同颜色显示，特别工位不填充颜色，见。

将岗位统计列出来，见。

按各产品在该岗位最多需要人数+互补人数+请假代岗人数，确定各个岗位的需要人数，见。

按需要的机器，工治具和工艺确定各岗位的技能要求，见。

增加通用技能，完成岗位技能需求分析，见。