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孕期要求解除劳动合同合法吗
分类:
经验
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女职工在孕期用人单位要求解除劳动合同是不合法的。
【法律依据】
根据《劳动合同法》第四
十二
条第四项,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四
十一
条的规定解除劳动合同。
标签:
劳动合同
孕期
合法
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