关于月工资的精选

（当月工资/当月要上班的天数，不算周六日）*你当月实际上了多少天班。至于你们会计是不是按每月的1号到月底为一个周期计算，还是每月的20号到下个月的20号计算，这就不清楚了，多数公司是按月份来算的。...

你好！绣花工月工资有7000－9000元，但那是很熟练的，看两台以上的机器，要有几人一起配合，机器刺绣产量高。4000是绣的工作量不重，也是12小时工作的！...

第十三个月工资是：通常所说的“年底双薪”。农历年底，公司将发给员工一个月的工资额作为奖金，奖金按比例计算，发给当年加入公司并于12月31日前通过试用期的员工。出勤率不良、表现不好或者有违纪行为的员工不能获得此奖金...

1、第十三月适用个税税率：以十三月工资/12，确认所属的适用税率和速算扣除数；2、第十三月工资的缴税基数确定为：如当月工资不足扣税金额3500元，其差额，可从十三月工资中扣除;扣除后的金额为缴税基数,如当月工资已够缴税金额3...

2022年高唐县政府单位第十三个月工资在2022年12月发放。政府单位通常都是年前，因自然年的年底会扎帐，通常不会跨年。第十三个月工资通常称为年底双薪，无论考核结果如何，都会发放；而按照考核结果发放的通常称为年终奖。《中...

如征信没有不良记录，社保公积金连续缴存1年及以上时间，就可以向银行申请贷款，银行申请除了安全，利息也比较低，你可以到任意家银行去申请，工资低可能贷款额度也有限，若名下有房、车产最好提供给银行，这样可以提升贷款额度。爱...

我们在外面工作一般都会有大大小小的奖金和我们的固定工资，那么大家知道月工资怎么算才正确吗？一起来了解一下吧。方法/步骤1我们固定月薪属于计时工资制。2奖金是对生产或工作直接相关的超额劳动给予报酬。3奖金是对劳...

13个月工资发放标准，也就是所谓的第13个月工资的发放标准，13个月工资，指的是国家机关、事业单位、企业和其他单位陆续实行了“双薪制”，即发放第13个月的奖励工资。个人取得的这部分收入属于任职受雇的奖励性收入，是工资薪...

至于月薪3万元该缴纳多少个人所得税的问题，如果工资是3万元，扣除了社会保险费，就应该缴纳5620元的个人所得税。至于涨工资，虽然国家也会在这方面制定一些相应的政策法规，但据分析发现，涨工资的对象大多是公务员、事业单位职...

《劳动合同法》第四十七条：劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的；向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过...

目前针对固定月薪制工资计算方法大致有以下三种方法：A：(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/20.92/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时;B：(固定月薪-固定月薪/20.92*缺勤天数)+固定月薪/20.92...

提前解除劳动合同赔偿几个月工资，如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济...

半个月工资的个人所得税扣除标准也是按一个月3500元计算的。个人所得税只看实发额。个人所得税是调整征税机关与自然人之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。个人所得税的纳税义务人...

依据我国劳动合同法的规定，公司遣散员工的，需要按职工在用人单位工作的年限给予经济补偿，每满一年的支付一个月工资。【法律依据】《劳动合同法》第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的...

辞退员工单位最多是需要补偿十二个月的工资的，具体要看员工的工作年限，具体的规定为：如果用人单位解除劳动合同的，那么用人单位需要根据劳动者在该单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个...

以下方法供参考：1、如果使用银行存折或银行卡配有对帐折，可以到银行柜台或自助柜员机进行打印，即可查看到工资发放记录；2、如果开通了工资卡所在银行的网上银行，可以将工资卡绑定到网银，即可通过网银的查询功能查看到工资发...

误工费日工资计算方法为，日工资=月工资收入÷月计薪天数，而月计薪天数=(365天-104天)÷12个月=21.75天，即日平均工资=(相同或者相近行业)上一年度职工的平均工资÷12个月÷21.75天。【法律依据】《最高人民法院关于审理...

退休公务员病逝后有丧葬补助金及抚恤金,一般为20个月的本人的工资。事业单位退休人员死亡后,国家会发给一次性抚恤金和丧葬费。发放的标准与地区有关。普通职工丧葬费一般为平均六个月的工资，抚恤金按月发放。法律依据...

说起日本，大家一定都不会陌生。日本在许多高新科技领域掌握着领先全球的技术，并且日本还是亚洲唯一的发达国家。大多数人都会认为在发达国家肯定很富有，因此社会就业率会很高，而且人均收入也很高，生活在发达国家一定不用担...

交通事故导致骨折的赔几个月工资即误工期多久的问题，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计...

公司压两个月工资不合法。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。公司应当按月向劳动者支付工资，不得克扣或无故拖欠工资。...

一万五的月工资需要扣除1500元的个人所得税，按照2021年个人所得税的标准，5000元以上工资才需要扣缴个人所得税，工资是5000到8000元的，扣缴的税率为3%，工资是在8000到17000元，税率为10%，15000属于第三档税率为10%，所以需要扣除...

压半个月工资即为每个月十五号或日后发上个月的工资。只要在公司上班，公司会一直压半个月工资，而这半个月工资会在辞职后领到。对于发放员工薪酬的相关法律规定如下：1、自用工之日起一个月内必须要与员工签订劳动合同，否...

每个月的工资偷税肯定是属于违法的行为，税务机关可以给予相应的处罚，如果构成犯罪的移送公安机关追究刑事责任。【法律依据】《税收征收管理法》第六十一条，扣缴义务人未按照规定设置、保管代扣代缴、代收代缴税款帐簿或...

工伤十级补偿7个月工资。工伤十级工伤保险基金以本人工资为基数支付7个月一次性伤残补助金，本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院...