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什么是人岗匹配原理
分类:
经验
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人岗匹配就是按照人适其事、事宜其人的原则,根据
个体
间不同的
素质
和要求,将其安排在各自最合适的岗位上,保持个体素质与工作岗位要求的同构性,即保持个体需要与工作报酬的同构性,从而做到人尽其才,物尽所用。
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